Impulsado por la CNMV y el Banco de España /
OCOPEN se convierte en colaborador del Plan de Educación Financiera
09:45 | 03/11/2021
  • La Organización de Consultores de Pensiones (OCOPEN) ha sido admitida como entidad colaboradora del Plan de Educación Financiera
  • El objetivo del plan es contribuir a la mejora de la cultura financiera de la sociedad, dotándola de herramientas, habilidades y conocimientos para adoptar decisiones financiera informadas y apropiadas
  • OCOPEN es una organización sin ánimo de lucro integrada por más de 17 empresas asociadas con una visión común: promocionar el desarrollo de la previsión social complementaria en el España
Por Futuro a Fondo

La Organización de Consultores de Pensiones (OCOPEN) ha sido admitida como entidad colaboradora del Plan de Educación Financiera promovido por la CNMV y el Banco de España, cuyo objetivo es contribuir a la mejora de la cultura financiera de la sociedad, dotándola de herramientas, habilidades y conocimientos para adoptar decisiones financiera informadas y apropiadas. La educación financiera constituye un eje fundamental en la actividad de OCOPEN y desde la organización trabajan para su desarrollo y promoción con la meta de concienciar a la población sobre la necesidad de ahorrar a largo plazo y de adoptar medidas que favorezcan la sostenibilidad y la suficiencia de nuestro sistema de pensiones.

Mariano Jiménez Lasheras, presidente de OCOPEN, ha agradecido la oportunidad que representa pasar a formar parte de la red de colaboradores y ha destacado que “iniciativas como el Plan de Educación Financiera desarrollado por la CNMV y el Banco de España suponen un impulso fundamental para dotar a los ciudadanos de los recursos y herramientas que necesitan para afrontar financieramente el futuro”.

OCOPEN es una organización sin ánimo de lucro integrada por más de 17 empresas asociadas con una visión común: promocionar el desarrollo de la previsión social complementaria en el España. El objetivo es fomentar el ahorro finalista a largo plazo de todos los empleados, de forma que tengan garantizado su bienestar futuro.

La entidad aporta de forma desinteresada e independiente, opiniones, propuestas y recomendaciones concretas para las empresas, los representantes sociales de los trabajadores y los responsables gubernamentales.

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